⚠️ 2026 yil 2 iyundan muhim o'zgarish: asylum support majburiyatdan (duty) vakolatga (power) o'zgaradi. Bu Home Office endi qo'llab-quvvatlashni ta'minlashi shart emasligini anglatadi — endi bu ixtiyoriy qaror. Arizalarni iloji boricha tezroq bering va hamma narsani hujjatlashtiring.

Boshpana so'rovchilar uchun qo'llab-quvvatlash

Section 98 — shoshilinch uy-joy

Section 95 arizasi ko'rib chiqilayotgan paytda vaqtinchalik joylashtirish. Yotoqxona, mehmonxona yoki boshqa vaqtinchalik uy-joy bo'lishi mumkin.

Section 95 — asosiy qo'llab-quvvatlash

Ariza ko'rib chiqilayotgan va yashash uchun mablag'i yo'q kishilar uchun.

O'z ichiga oladi: uy-joy + ASPEN kartaga haftalik nafaqa:

Section 95/98 ga qanday ariza berish

  1. Migrant Help: 0808 8010 503 ga murojaat qiling (bepul, 24/7)
  2. Yoki migranthelpuk.org saytida
  3. Email: info@migranthelpuk.org
  4. ASF1 formasini to'ldiring (gov.uk dan yuklab oling)
  5. Hujjatlar nusxalarini ilova qiling
  6. Agar vaziyat o'zgargan bo'lsa — ASF2 formasidan foydalaning

⚠️ Uy-joy butun Buyuk Britaniya bo'ylab taqsimlanadi — shaharni o'zingiz tanlay olmaysiz. Bu vaqtinchalik joylashtirish.

Permission to Work va uy-joy

2026 yil 26 martdan asylum seekerlar uchun ishlash huquqi RQF Level 6+ (bakalavr va undan yuqori malaka) darajasidagi kasblar bilan cheklangan. Bu avvalgiga qaraganda qattiqroq — kasbingiz ro'yxatda borligiga ishonch hosil qiling.

Ijara huquqi

Ijara huquqini tekshirish: gov.uk/prove-right-to-rent

So'rovni arizachi, uy egasi yoki rieltor yuborishi mumkin. Referens raqam, familiya va tug'ilgan sana kerak.

Qochqin maqomini olgandan keyin

Agar sizga leave to remain berilgan bo'lsa — Home Office uy-joyini tark etish uchun 56 kun bor. Kerak:

Agar rad javobini olsangiz

Barcha apellyatsiyalar tugagandan keyin Home Office uy-joyini tark etish uchun 21 kun bor. Variantlarni muhokama qilish uchun advokatga yoki Migrant Help ga murojaat qiling.

⚠️ Ma'lumotlar umumiy xarakterga ega va yuridik maslahat hisoblanmaydi. Har doim malakali mutaxassis bilan maslahatlashing.